» » Чому бухгалтер на ринку праці затребуваний «на всі сто»? Частина 2

Чому бухгалтер на ринку праці затребуваний «на всі сто»? Частина 2

Фото - Чому бухгалтер на ринку праці затребуваний «на всі сто»? Частина 2

В першій частині статті я дав Вам відповідь на питання: «Чому бухгалтер на ринку праці затребуваний« на всі сто »?» Сьогодні ми з Вами дізнаємося, де можна отримати бухгалтерські навички та диплом бухгалтера, а також отримаємо відповідь на питання: «Скільки ж отримує бухгалтер»?

Вибираємо вуз

Ваша спеціальність «бухгалтерський облік, аналіз і аудит». Поєднання «три в одному» не випадково: базові знання бухгалтеру, аналітику та аудитору потрібні приблизно однакові. Специфічні предмети починаються тільки на старших курсах. Названа спеціальність одна з найпопулярніших. Отримати її можна в багатьох московських вузах.

Віддаєте перевагу престижний диплом? Несіть документи у відомі державні інститути та університети, наприклад, Московський державний університет економіки, статистики та інформатики (МЕСІ), Фінансову академію при Уряді РФ (ФА).

Єдиний мінус вузів «першої десятки» - високий конкурс (іноді до 10 осіб на місце) і, як наслідок, складні вступні іспити. Не варто засмучуватися, багато роботодавців визнають: бухгалтер - один з небагатьох фінансових фахівців, для якого статус диплома не дуже важливий. На чолі кута особисті якості професіонала, його здатність концентруватися і навчатися. У непрофільний вуз вступити простіше, ніж в профільний економічний.

Хороша освіта можна отримати і в ряді недержавних вузів. Наприклад, в Московської фінансово-юридичної академії (МФЮА), Міжнародної академії бізнесу та управління, Московському інституті бухгалтерського обліку та аудиту та ін.

Математика і не тільки

Найскладніше випробування для майбутніх бухгалтерів профільне, з математики. Форма проведення - на розсуд вузу. Іспит може проходити як письмово, так і усно. Останнім часом все більше інститутів віддають перевагу тестам. Втім, думка, що тестування здавати легко - для математики не вірно. У будь-якому випадку доведеться вирішувати приклади і задачі, просто оформлені вони будуть трохи інакше. За статистикою, після цього іспиту відсіюється близько половини абітурієнтів. Складність завдань у вузах може сильно відрізнятися. Тому обов'язково потрібно відвідати день відкритих дверей або взяти участь у пробних іспитах. Вступити після них до ВНЗ, минаючи основні випробування, не можна, зате інформацію про складність завдань отримаєте з перших рук.

Друга обов'язкова випробування - російська мова у вигляді твори, викладу, диктанту або тестування. На жаль, для багатьох саме російська мова стає каменем спотикання. Часто абітурієнти всі сили віддають підготовці до математики, забуваючи про мову, і вважаючи його другорядним.

Третім іспитом може бути географія, історія або інформатика. Ще недавно практично у всіх вузах здавали економічну географію. Зараз профілювати іспити за законом не можна. Тим не менш, при складанні питань саме цього розділу приділяється більше уваги. Врахуйте це при підготовці. Все частіше в число вступних іспитів потрапляє іноземна мова: багато підприємств переходять на міжнародну фінансову звітність, і володіння англійською стає обов'язковим для бухгалтера.

Дебет, кредит та інше

Навчальний графік студентів економічних і фінансових спеціальностей - один з найбільш напружених, і майбутні бухгалтери не виняток. Перші пару років в перелік навчальних предметів входять дисципліни з трьох основних блоків: математичні та природничі (математика, інформатика, фізика та ін.), Гуманітарні та соціально-економічні (іноземна мова, право, історія, політологія та ін.), Общепрофессіональние (світова економіка, економічна теорія, статистика та ін.). Суто професійні знання закладаються на третьому курсі, коли студенти починають вивчати спецпредмети: бухгалтерський та фінансовий облік, фінансову звітність та ін.

До старших курсів бажано визначити, у якій сфері ви плануєте будувати кар'єру. Саме в цей час проходять дисципліни спеціалізації: бухгалтерський облік в банках і фінансово-кредитних організаціях, аналіз і контроль зовнішньоекономічної діяльності, бухоблік в комерційних організаціях та ін.

Обов'язковий блок дисциплін для майбутнього бухгалтера - предмети, пов'язані з IT. Фахівець, який не знайомий, наприклад, з програмою 1С, роботу не знайде. Тому комп'ютерна підготовка ведеться в усіх вузах.

Короткострокова практика або постійна робота?

Після третього, четвертого і п'ятого курсу всі студенти мають можливість пройти практику - закріпити теоретичні знання в бухгалтеріях підприємств різного рівня. Більшість державних і багато недержавних ВНЗ місця для практики своїм студентам знаходять самі. Деякі навіть надають можливість вибрати з декількох пропозицій. Співробітники кадрових агентств попереджають: якщо хочете зробити успішну кар'єру, варто вже на четвертому-п'ятому курсах подумати про постійній роботі. Досвід і постійна практика в бухгалтерії цінуються навіть вище, ніж фундаментальні вузівські теоретичні знання.

Не варто боятися, що поєднання роботи і навчання завадить навчанні. Початківець фахівець цілком може собі знайти роботу на неповний день. Наприклад, помічником бухгалтера. Деякі великі компанії набирають співробітників на півставки на час «сезонної» бухгалтерської лихоманки - наприкінці звітних періодів. Навіть мінімальний досвід у майбутньому може зіграти свою роль і допомогти влаштуватися на престижну і високооплачувану роботу.

Кар'єра Зарплата

Стандартний кар'єрний шлях для співробітника бухгалтерії виглядає так: бухгалтер, старший бухгалтер, заступник головного бухгалтера, головний бухгалтер. Подальше зростання залежить від ваших бажань і можливостей: випадки, коли колишній бухгалтер стає фінансовим директором, не рідкість. Яких висот вдасться досягти вам, залежить від того, який шлях розвитку кар'єри ви віддасте перевагу.

На які доходи може розраховувати майбутній бухгалтер? Багато чого залежить від кваліфікації, займаної посади, компанії та ступеня відповідальності фахівця. Стартова зарплата для початківця рядового бухгалтера на підприємстві малого та середнього бізнесу $ 300-400, у великій компанії до $ 800. Заступник головного бухгалтера отримує від $ 500 до $ 1500 (залежно від статусу компанії). Доходи головбуха від $ 1200-1500 і вище. Зарплати фінансових директорів розголошувати не прийнято. Але нижче позначки $ 3000 оклад опускається рідко ...