Як налагодити стосунки в колективі? До нас приїхав психолог
Директор нашого рекламного агентства вирішив згуртувати співробітників в одну команду і запросив в офіс досвідченого психолога Марію Сергіївну з «Центру надання психологічної допомоги офісним працівникам» .та для початку роздала всім тести і веліла заповнити їх до обіду.
Рішення керівництва у нас не обговорюються, тому я, відклавши написання концепції рекламної кампанії контрацептивів, взявся заповнювати папери. Спочатку було досить легко. На питання, з ким із співробітників я б пішов у розвідку, я не роздумуючи вибрав нашого завгоспа Микиту Семеновича. Семенович володів вражаючою здатністю дістати все, що тільки можна. Причому без грошей. І обгрунтувати для начальства пропажу урни з кімнати для переговорів тим, що її потягли самі замовники нашої реклами. Кращого напарника в тилу ворога важко було придумати.
На другий запит психолога, з ким би я опинився на безлюдному острові, я знову-таки не роздумуючи, вибрав секретарку шефа Свєту. Представив її в бікіні підносить мені чашечку свіжозвареної кави ... Краса!
Але третій тест мене кинув в ступор. Дослівно він звучав так:
«Ви і всі ваші співробітники від директора до прибиральниці перебуваєте в підводному човні. Човен зазнала аварії і лягла на дно. Вийти можна тільки через торпедний апарат. Причому той, хто виходить першим, напевно спасеться. А той, хто останнім, напевно загине. Розставте своїх колег по роботі і себе в цьому списку».
Я офігів. Більшої провокації від нашого керівництва уявити було важко. Напишеш першим на вихід директора - Звинуватять у лизоблюдства. Себе - в егоїзмі. Секретарку Свєту - в перелюбстві.
Спочатку я вирішив покластися на волю випадку і кинути жереб. Нарізав сорок папірців, написав на них імена всіх співробітників агентства. Але вчасно зрозумів, що психолог доповість керівництву про мій небажанні вирішувати конкретну проблему. А для кар'єри це було не дуже комільфо.
Тоді я вирішив складати список з кінця і першим на загибель прирік себе. Нехай керівництво оцінить самопожертву співробітника! Але потім знову передумав. З точки зору психології - це говорило про мою низької самооцінки.
Поставити в кінець списку директора, заступника з креативу та начальника виробничого відділу? Сміливо. Колеги оцінять. Але чи залишать мене після цього на роботі - ось в чому питання?
Ким же пожертвувати? Може, вчинити по статевим принципом? Спочатку вивести на поверхню жінок, потім угробити мужиків? Начебто, по-джентльменськи, але як це буде виглядати з точки зору психології і моєї подальшої кар'єри?
Повний глухий кут. Довелося зробити перерву і вийти в курилку. А там вже щосили обговорюють дану проблему.
Мало не кулаками махають.
Хтось запропонував керуватися алфавітом, хтось трудовим стажем, хтось віком. Молодим типу пожити треба, так що старичків непогано б і втопити.
На останнє речення завгосп Микита Семенович похмуро зауважив:
- Хто мене поставить в кінець списку, може більше не підходити із запитаннями зміни картриджа і наявністю туалетного паперу в місцях загального користування.
Тоді секретарка Світу оголосила, що до шефу потраплять тільки через її загибле тіло ті, хто тільки спробує включити її в список потонулих.
В дискусії хтось когось штовхнув. Той, кого штовхнули, випадково встромив палаючу сигарету у вухо начальника виробництва Мішу Сидорчука. Миша, взвив від болю, наступив на ногу макетчіце Люсі. Та врізала ліктем мені по носі ...
З курилки всі виходили мовчки і намагалися не дивитися один на одного. Я, сівши у своє крісло на коліщатках, мовчки взяв тест і перше з кінця поставив макетчіцу Люсю. Потім програміста Серьогу - за те, що вже два дні не може поставити мені антивірус. Потім охоронця Борю. Не привітався зі мною вранці ...
Коли психолог Марія Сергіївна з «Центру надання психологічної допомоги офісним працівникам» збирала тести, ніхто вже ні з ким не розмовляв. Всі займалися безпосередньо роботою.
Напевно, начальство цього і домагався.
Я ж придумав слоган до рекламної кампанії контрацептивів: «Захисти себе на 100% від небажаної вагітності, відправ чоловіка служити на підводний човен»!
Але начальство мій слоган не схвалило і змусило творити далі. Чого і вам бажаю!
